三、加强精神面貌建设,树立新世纪妇女形象
女同志在搞好本职工作的同时,也要肩负起家庭的重负,如何让她们以良好的心态处理好工作与家庭的关系,加强精神面貌建设至关重要。我们主要从以下几方面搞好精神面貌建设。一是开展送温暖活动。首先我们妇委会成员统一思想,明确目标职责,确定分管处室,时时关心女同志生活,把她们的冷暖放在心上,对女同志家庭生活中遇到的问题,及时给予关怀和解决;对有家庭矛盾和纷争的,及时做好协调和帮忙工作,让女职工真切的感受到妇委会就是她们的家。女同志及其父母遇有重大疾病的,妇委会及时予以看望;有婚丧喜庆事宜的,及时去表示慰问和祝贺;个性是女职工出嫁,妇委会成员全部到场,使女同志在心中感受到妇委会的温暖,感受到妇委会就是她们的“娘家人”,从而以良好的心理状态做好各种工作。同时,对男职工生活中遇到困难或重大问题,我们也用心地去慰问和帮忙。今年,我们看望和慰问男、女职工及其亲属三十余次,对促进政务服务中心精神礼貌建设,发挥了重要作用。二是开展“比学赶帮”活动。随着政务服务中心干部职工的增多,为了营造良好的工作氛围,建立完美工作环境,妇委会向全体女同志发出倡议,从细微之处着手,开展“比学赶帮”活动。在家庭中,努力争当好媳妇、好婆婆,争创礼貌家庭;在工作中,从小事做起,用心为全局搞好服务工作,充分树立良好的妇女形象。在“比学赶帮”活动中,女性自身优势和良好的思想品质得到了充分体现,爱岗敬业意识明显增强。政务服务中心内以前比较脏、乱的工作环境,在不知不觉中变得干净整洁,涌现出许多无名雷锋;出现的好媳妇、好婆婆让全中心同志赞不绝口
四、加大维权宣传力度,促进妇女工作和谐发展
今年是妇联系统的法制宣传年,也是“七五”普法及修改后的《妇女权益保障法》实施的开局之年,政务服务中心妇委会结合单位实际,开展了“妇女权益保障法知识竞赛”活动订了相关资料,确保了每人一本《妇女权益保障法知识问答》,组织妇女学习培训,并举办局系统“妇女权益保障法知识竞赛”的活动,以笔答的形式做了试卷答题卡。在全局掀起了学习《妇女权益保障法》的高潮。
我们充分利用“三.八”、“六.一”两个节日,采取多种形式,组织全体同志认真学习了《宪法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等法律法规,透过学习宣传,进一步提升广大干部对维护妇女及儿童权益重要性和时代好处的认识,将维权工作摆上全中心的议事日程,我们还会同工会的同志一齐,经常性地深入到干部中间去,了解他们家庭生活的的困难,在思想上与同志们用心交流,及时发现一些影响家庭和社会稳定的倾向性、苗头性问题,如在八月份,妇委会同志在基层排查问题时发现,基层一名干部与其家属因长期两地分居,工作任务和家庭负担的双重压力影响了其工作的用心性和创造性,夫妻间经常为了琐碎问题发生争吵,有一次甚至在工作单位大吵了一次,近来又传出要离婚的消息,得知此状况后妇委会同志立即与该同志的家属取得联系,与她进行了促膝长谈,了解夫妻矛盾存在的真实原因,并及时向局领导汇报了这一状况,由政务服务中心领导直接出面,彻底解决了该夫妻两地分居问题和住房问题,目前,该同志家庭关系良好,并能用心投入到工作中去。
五、充分发挥职能作用,用心开展扶贫帮困、送温暖活动
政务服务中心扶贫点新昌村因为去年秋季自然灾害导致庄稼欠收,群众生活困难的状况下,根据政务服务中心的统一部署,政务服务中心妇委会用心发动全局干部职工捐款捐衣,得到了看心同志的一致响应,大家帮扶困难群众的用心性空前高涨,共捐衣320余件,捐款3600元,及时送到了政务服务中心,为灾区群众奉献了一片爱心。
妇女同志是社会的半边天,在社会和家庭生活中起着举足轻重的作用。在新的一年,我们将在县妇联会及领导的关心、支持下,不断加强女职同志思想道德建设,培养女同志的政治素质、业务素质、心理素质,努力建立一支严明、高效、团结向上的女性政务服务队伍,为我市政务服务事业的发展做出用心的贡献。